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江西機電職業技術學院2019年公開招聘高層次人才公告(045) 發表時間:[ 2019-04-25 ]  來源:[ 廳事業處 ]  瀏覽次數:[ 15196 ]

  一、單位簡介
  江西機電職業技術學院建于1958年,是江西省教育廳直屬院校,評為全省職業教育先進單位、全省依法治校示范校和平安校園。學校位于風景秀麗、大學薈萃的南昌昌北經濟開發區。學校以機電類和裝備制造類技術技能型人才培養為特色,教學設施和運動場(館)齊全,建有現代化裝備制造實訓基地、國家級數控實訓基地、國家級電工電子與自動化實訓基地、國家級汽車實訓基地等10個技術中心及各類實訓室80余個。有各學科實驗室40個,先進的多媒體教室21個,圖書館藏書50萬余冊。
  學校重視師資隊伍建設,將學校的長遠發展與教師的個人發展相結合,積極為教師的教學與科研搭建平臺。現有專任教師337名,其中教授44人、副教授105人,雙師型教師100人,還擁有由工程師和技師等45人組成的專職實訓指導教師隊伍。2位老師榮獲由國家人力資源和社會保障部評定的首席技師稱號。學校積極組織學生參加國家和省級各類技能大賽,近年來學生獲得國家級和省級各類技能大賽獎項160余項。學校良好的人才培養質量受到用人單位的廣泛贊譽,畢業生就業率穩居同類院校前列,連續14年被授予“全省高校畢業生就業工作先進單位”。

  二、招聘崗位、人數、條件

崗位名稱

招聘人數

崗位條件

001

機械工程學院教學崗1

3

機械工程類專業0802);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲及以下(198411日之后出生);具有副教授及以上職稱,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

002

機械工程學院教學崗2

2

車輛工程專業(080204);機械電子工程專業(080202);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

003

電氣工程學院教學崗

2

信號與信息處理專業(081002)、交通信息工程及控制專業(082302)、光學工程類專業(0803)、檢測技術與自動化裝置專業(081102)、電子科學與技術類專業(0809 )、電氣工程類專業(0808)、農業電氣化與自動化專業(082804);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

004

材料工程學院教學崗

3

工業設計工程專業(085237)、材料工程專業(085204);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

005

基礎課部教學崗1

1

體育學類專業(0403);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

006

基礎課部教學崗2

1

概率論與數理統計專業(070103);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

007

思想政治理論課教研部心理學教學崗

1

心理學類專業(0402);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

008

思想政治理論課教研部思想政治教學崗

2

哲學類專業(0101)、中國史類專業(0602)、法學類專業(0301)、思想政治教育專業(030505);中共黨員;全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

009

信息工程學院教學崗1

3

會計專業(1253)、工商管理專業(1251)、美術學專業(130401)、旅游管理專業(120203)、法學理論專業(030101);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱者,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

010

信息工程學院教學崗2

2

計算機科學與技術類專業(0812)、軟件工程專業(085212);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱者,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

011

信息工程學院教學崗3

1

信息與通信工程類專業(0810);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱者,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

012

研究室科研崗

2

檢測技術與自動化裝置專業(081102)、機械制造及其自動化專業(080201)、軟件工程專業(085212)、計算機科學與技術類專業(0812);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);全日制博士研究生學歷、學位,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

013

高教研究與評估中心研究崗

1

教育學類專業(0401)、學科教學(英語)專業(045108);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);全日制博士研究生學歷、學位,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

014

財務、

監審崗

2

會計學專業(120201)、會計專業(1253)、審計專業(0257)、金融學專業(020204)、法律專業(0351);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生);具有副高及以上職稱者,年齡可放寬至40周歲以下(197911日之后出生)。

015

圖書館崗

1

圖書情報與檔案管理類專業(1205)、計算機科學與技術類專業(0812);全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

016

宣傳部崗

1

專業不限;全日制碩士研究生學歷、學位;中共黨員;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

017

輔導員崗

3

專業不限;全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

018

綜合行政

4

專業不限;全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

019

團委崗

1

專業不限;全日制碩士研究生學歷、學位;年齡35周歲以下(198411日之后出生)。

總計

36

 
  以上崗位條件說明:
   1.  國外學歷學位須經教育部留學服務中心認證;
  2. 表格崗位條件中專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼;
  3.  2019年應屆生須在2019年7月31日前取得碩士研究生學歷、學位證書,未取得碩士研究生學歷或學位者,取消聘用資格。
  三、報名事項
   1. 報名時間:即日起至2019年 5月15日 。
   2. 報名方式:
  登陸網址http://47.98.174.22:8026/login/login.html(建議使用360瀏覽器)注冊并填寫個人信息,提交后可在“維護個人簡歷”下方查看資格審查是否通過。如被退回,可按要求補充信息之后再次提交。每人限報一個崗位。
   3.資格初審通過之后,會以短信或電話的方式通知考生來學校進行資格審查,考生必須攜帶本人身份證、畢業證、學位證、學信網下載打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》、應屆畢業生就業推薦表等相關證書等崗位要求的有關材料的原件(中共黨員需黨員證或黨組織證明)和復印件以及個人簡歷到江西機電職業技術學院人事處進行資格審查 (時間另行通知,一般為考試前2到3天)。證件不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加考試。未按時參加資格復審的,視作放棄考試資格。請誠信報名,凡弄虛作假者,一經查實即取消面試資格和聘用資格。資格審查地點:南昌市昌北開發區楓林大道168號江西機電職業技術學院綜合樓二樓人事處。
  4.資格審查通過之后會以短信或電話方式告知考生參加筆試及面試,考試時間地點及成績考生可登陸網址http://47.98.174.22:8026/login/login.html查看。
  聯系人:學校人事處
  聯系電話:0791-86730535
  手機:劉文杰  13879117046 ; 劉亞麗18070098911
  四、考試
  1.001~011教學崗位的考試采取試講和結構化面試相結合的方式進行,各占總成績的50%;如果報名人數與招聘人數超過6:1比例時,須參加筆試,筆試成績不計入考試總成績。
  2.012~018崗位的考試采取筆試和結構化面試相結合的方式進行,筆試成績由高分到低分按3:1比例進入結構化面試。筆試成績占總成績的50%,結構化面試成績占總成績的50%。
  3. 019崗位的考試采取才藝表演和結構化面試相結合的方式進行,各占總成績的50%;如果報名人數與招聘人數超過6:1比例時,須參加筆試,筆試成績不計入考試總成績。
  4.試講、才藝表演、筆試和結構化面試先分別用百分制計分,再按照比例折算成總成績,按照總成績從高分到低分擇優聘用。考核總成績不得低于70分(按百分制計算),若某崗位所有報名應聘考生均低于70分,則取消該崗位的本次招聘。
  5.考試內容
  (1)筆試出題范圍包括政治理論、法律基礎、邏輯判斷、理工科常識、公共禮儀、公文寫作、時事政治和熱點話題等內容。
  (2)試講:根據崗位專業指定試講章節,按照抽簽順序,考生提前20分鐘依次到備課室備課,不采用多媒體輔助教學,由考生板書。
  (3)才藝表演:由考生自選兩項自己的文藝特長進行展示(音樂和樂器自帶)。
  (4)結構化面試:主要考核應試人員的職業道德、邏輯思維能力和語言表達能力等綜合素質。
  6.考試時間和地點另行通知。
    五、體檢、考察(含政審)和公示
  1.根據考核總成績,從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員。因體檢、考察不合格或考生自動放棄產生的崗位空缺,在備案前,按總成績從高分到低分遞補一次,其他情況一律不遞補。
  2.由學校統一組織體檢,體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》(贛教發〔2010〕09號)和有關規定執行,體檢在學院指定的醫院進行,體檢費用自理。
  3.學院對體檢通過的人員進行考察(含政審)。
  4.經考核合格、體檢合格,政審考察通過后進行公示,公示七天。
  六、聘用、待遇
  經考核、體檢和考察合格,公示無異議和試用期滿后,辦理相關聘用手續。按有關規定進行試用,試用期考核不合格,按有關規定予以解聘。享受國家規定的工資、福利待遇。

 

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